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工匠人物 | 曹勇:现场是我的战场

存在


工匠人物

2021年

中建不二工作主题为“执行力建设”

为鼓励广大不二人

扎根基层、勇于作为、较真认真

官微通过“工匠人物”主题专栏

聚焦榜样人物  打造工匠精神

以榜样力量引导不二人

奋发有为、砥砺前行

本期带大家走进

武汉长江北岸联合项目部项目经理

曹勇的奋斗故事



图 | 曹勇


台灯的光亮在夜间格外亮眼。凌晨一点半,曹勇最后确认当天的各项工作计划均已销项才回到宿舍。


“任凭岁月蹁跹,我心依旧如初。”参加工作9年,多次获得局优秀工程师”、 “公司优秀项目经理”、“ 阳光青年”、“公司优秀工程师”的荣誉称号。在这9年的岁月里,他从设计岗位到项目经理,都坚持一个原则:干工程一定要多往现场跑!“现场就是我的战场”是他常挂在嘴边的一句话。


我们一起扛


2017年,是曹勇入职的第5个年头,这一年,他担任湘雅医院项目经理,这是他第一次担任项目经理。“现场是我的战场,不能远离。”曹勇常说。


工作时,他力求面面俱到,亲自参与优化图纸,结合项目效益落实材料封样,为后续项目大面施工打下了良好基础。


图 | 湘雅医院科研楼


2018年8月,在施工过程中突发计划之外的情况:高空剔凿预埋件施工,会飞溅水泥沙石,而作业面又临近外围停车场,存在安全隐患。


交付时间节点越来越近,曹勇意识到这是一块硬骨头。


医院里面的停车场,已经停放许多车辆。曹勇带领团队疏导车流,在与车主沟通时,配合移车的车主极少,更多的是直接挂断电话,甚至言语辱骂。其中有一个车主电话里态度良好,说十几分钟就到。曹勇站在路边等待车主到来,半个小时过去了,两个小时过去了,车主一刻不来,他就一直守着。


车辆疏导工作完成,曹勇和施工人员一起,把可能存在安全隐患的区域,用围挡围成了一个圈。大家轮流值班站岗,防止有行人车辆经过


2018年12月,老天似乎有意要加大对曹勇的考验,已经连续雨天一周,竟然下起了鹅毛大雪,这下子,工人们扛不住了,纷纷扔下手头上的活儿要回去,曹勇急了,时值年末,为保证按期施工,一刻都耽误不得。


工人们说:“你是管理人员,你待会就下班了,我们凭什么要熬夜留下赶工啊?”


曹勇说:“你们放心,你们不走,我绝对不回去。有什么苦,我们一起扛着。”


那场雪下了整整一夜,温度低到手指不可自如屈伸,脸已经冻到通红。“我皮糙肉厚的,没事的。”曹勇脸上总是笑容。


他带领着劳务工人,通宵达旦进行埋件剔凿,每天晚上十点半开始,到凌晨5点。大家团结一心,连续奋战一周,完成所有风险区域剔凿,有效规避的高空坠物风险,也保障了业主在湘雅医院施工区域周边的正常运营。


想尽办法 攻克难题


2020年,曹勇担任长江北岸联合项目部负责人


同年9月,华润项目业主突然下达通知,门头样板要进行展示,要求10月30日之前完工。


“玻璃材料到货需要20天,型材加工这么复杂,最少也得一个月,这怎么可能啊?”“是啊是啊,单片玻璃太重了,一般的做法肯定行不通。”当天开日清会的时候,项目部一下子喧闹起来。


“放心,有我在。我们先把可能会遇到的问题和困难,逐项找出,想尽办法逐一攻克。”时间紧,任务重。曹勇虽然内心有些焦虑,但他很清楚,勇字当头,谋字为要。


图 | 华润万象城


“我们什么时候开始才好?”生产经理赵轶博问道。


“就现在”从业主下达通知开始,曹勇脑子里这根弦就没放松过。


大家不要慌,我们现在分线条行动,无论哪个线条事宜,在推进过程中遇到难点要及时沟通,不能在快到节点了,未完成再反应困难。”这是曹勇一直跟项目团队强调的。


在项目安排上,他积极组织人、材、机各项资源,分解各线条工作任务,分工协作。在技术上,通过设置折板预埋件、单元板块分格组合、斜撑加固吊装轨道等专业措施,提高安装效率又保证工程进度。


曹勇与团队配合越来越默契,一起攻难克艰,强顶压力,逆势而上,最终,在连续奋战一个半月后,如期完成业主展示区施工。


务实于行,以诚动人,他用实际行动赢得业主的信赖和支持。项目总结会上,曹勇说:“打铁还需自身硬,修炼内功,各项工作干扎实,做好大小策划,全力配合进度,高标准严要求把控施工质量,才能游刃有余。”


只有优秀的团队


独行速,众行远,干好项目离不开团队的齐心协力。作为团队的“领头羊”,大伙儿都亲切的叫他一声“老父亲”。曹勇常说:“没有完美的个人,只有优秀的团队”。

图 | 座谈会


曹勇经常积极组织座谈会,为了及时了解项目成员心态,时刻保持团队良好状态,对于项目人员的情感问题,他是项目上有名的“月老”,有两对夫妻还是因他而结识的,很多同事至今记得曹勇送到项目的宵夜:“我们这所有的值班人员都吃过勇哥亲手送的宵夜呢。”


在工作上,当年轻人面对工作上的困难与问题时,他也能像对待自己的孩子一样悉心教导,给予最大的支持与帮助。


“每次开完周例会,我都觉得工作思路更清晰了,对于所遇到的困难都能被他带着一起解决。”项目上的小王说道。


除了对项目人员工作和生活上无微不至的关心,曹勇还在潜移默化下培养员工良好的工作习惯。比如“今日事今日毕”、“睡前对今天的工作进行复盘反思,有任何新的想法就记在本子上”。


人的青春就这么长,每一幢建筑都会让我想起工程上的那些人、那些事,让我感到非常的骄傲和自豪。”话音刚落,曹勇又起身到工地上去了。




供稿/编辑李传真

审核:党群工作部 

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